5月12日上午，在这个特殊的日子里，温州职业技术学院叶云青等9位学生来到浙江元本检测技术股份有限公司温州中心参观考察、面试交流。

       温州中心HRBP兼人资经理张经理引导大家参观了各部门、服务大厅、实验室等公司的工作和生活环境，并详细介绍了公司的发展历程、检测资质、企业文化、愿景和理念，重点解答了员工薪酬福利待遇、职业生涯规划、岗位要求等问题。在参观实验室过程中，建材室、化学室负责人分别介绍了建筑材料检验检测和化学实验的相关内容。

现场参观完毕后，大家来到会议室进行了座谈会。本次座谈会的第一个议程是企业简介，人资中心负责人首先为同学们介绍了2018年浙江元本检测技术股份有限公司校园招聘的主题“同学习  共成长”，即学好基础知识，练好专业技能，工学结合，学以致用，共同成长。随后他向大家介绍了我司招聘岗位、人数和要求等校园招聘的内容。

      座谈会的第二个议程是部门介绍，结构部骨干苏德锋、地基部部长邵赛博、建材室骨干林锡安、节能幕墙室骨干潘建龙分别向同学们介绍了本部门的招聘岗位，并与同学们积极互动，答疑解惑。

通过实地参观、聆听讲座、互动问答等三个环节，同学们不仅对企业有了较为深刻的了解，也更加明确了自己的应聘岗位和职业目标，纷纷挑选了心仪的岗位。

结合学员的意愿，现场给出最多选两个岗位的要求，人资中心联合各用人部门与候选人，在三四楼茶室进行了面试，真诚的沟通。 你们部门工作有人带我吗？你们的作息时间是？吃饭和住宿怎么安排？你们检测主要用哪些设备？工作环境怎样的？你们平常开展哪些活动啊？我做错了怎么办，会处罚我吗？……面对学员提出的种种问题，面试官一一耐心解答。

其中，地基部的部长问四名选择地基检测的学员：你们有没有驾驶证？有三位学员表示沉默，其中有一位同学驾驶证在高中就拿到了，他自信地说是爸爸为了省事，高中的时候就让他考取了驾驶证，到逢年过节老爸喝酒，他就成了老爸的驾驶员了，没想到现在还真派上用场了，地基部的负责人说：在建筑行业混，驾驶证很关键，你看，你们如果在大学不学到驾驶证，到社会上了，请假就得扣工资了，简单的事例，却一语道破职业规划的命门，凡是要未雨绸缪，机会总是给以有准备的人。

面对学员提出的问题，用人部门的面试官们也反复强调学习、技能和适应，也都元元本本地说出了自己的心声：矫情的就不要来了，吃不了一点苦的就不要来了，想干一干试一试的心态的，趁早回家去，工作就是拼搏的状态，公司是艰苦奋斗为客户创造价值的平台，我们没有时间天天哄着你去成长，一切都得靠自己。

        经过此次参观面试，同学们一方面明确了自己的职业定位和职业生涯规划，另一方面也增加了对企业需求的认识，加强了对建筑检测行业的了解和认知，同时，也知道了自己与岗位任职资格还存在的差距，无论是否被录取，都为结合自己的专业特长、寻求专业对口的就业平台、实现精准就业，创造自己价值，迈出了重要一步。

         我们期待温职院的莘莘学子做好角色认知，适应新环境，在元本的平台上发挥才干，创造价值。